Kom werken als begeleider MVG bij Eemhart!

Hoe ziet jouw nieuwe werkplek eruit?

In de bosrijke omgeving van Baarn wonen cliënten met moeilijk verstaanbaar gedrag (MVG). De communicatie die zij gebruiken is over het algemeen heel basaal. Als zij blij zijn lachen ze, als ze verdrietig zijn kijken ze sip. Tussen blij en verdrietig zitten vele emoties die zij niet begrijpen en dus ook niet (goed) kunnen uiten. Moeilijk verstaanbaar gedrag is vaak een uiting van emotie of gemoedstoestand die ze zelf niet kunnen definiëren: “Er klopt iets niet in mijn lijf, in mijn hoofd of in mijn leven.” De een wordt agressief en bijt letterlijk van zich af. De ander keert in zichzelf en bonkt met zijn hoofd tegen de muur. Als begeleider sta jij continue op scherp. Het is jouw uitdaging om te ontdekken waar het gedrag vandaan komt.

Wat mag je doen?

Als begeleider MVG werk je volgens Triple-C. Dat is de visie van Eemhart op werken met cliënten met moeilijk verstaanbaar gedrag. Door persoonlijk betrokken te zijn bij de cliënt, maak je verbinding. Je gaat een onvoorwaardelijke relatie aan met de cliënt, biedt een passend programma en je stimuleert de cliënt in zijn of haar groei. Je gaat altijd op zoek naar het antwoord op deze vraag: Wat wil de cliënt mij vertellen met dit gedrag?

Hoe waarderen wij jou?

Een bruto maandsalaris van min. € 2.836,00 en max. € 3.825,00 (FWG 40) bij een 36-urige werkweek volgens de CAO Gehandicaptenzorg.
Een contract voor onbepaalde tijd met een proeftijd van twee maanden voor 24-36 uur per
week.
We stimuleren groei binnen Eemhart, daarom bieden we ruime opleidings- en
ontwikkelmogelijkheden, passend bij jou.
Standplaats is Baarn.

Arbeidsextra's die wij bieden bovenop het in de vacature genoemde salaris:

Gunstige secundaire arbeidsvoorwaarden, zo ontvang je naast de standaard 8%
vakantiegeld een eindejaarsuitkering van 8,33%.
Eemhart heeft een eigen online Leerplein waar je volop gratis kunt bijscholen voor competenties die bij jouw functie horen.
Naast het wettelijk geregelde vakantieverlof (144 uur naar rato van je dienstverband ontvang je een extra verlof budget (balansuren) van 57 uur (bij een fulltime werkweek).
Eemhart heeft een uitgebreid Meerkeuze arbeidsvoorwaarden (MKA-regeling): zoals fiscale korting bij aanschaf van bijvoorbeeld een smartphone, laptop en/of elektrische fiets, Bol.com, Coolblue of weekendje weg bon, sportabonnement.

Wat breng je mee?

Je hebt een afgeronde zorgopleiding op minimaal mbo-niveau 3 en beschikt over relevante werkervaring. De begeleiding die je biedt is intensief. Tijdens een werkdag beleef je hele mooie, maar ook hele spannende situaties. Om veiligheid te waarborgen, is waakzaamheid belangrijk. Als begeleider durf jij de regie te pakken en te handelen in stressvolle situaties.

1. Eerste beoordeling en contact

We beoordelen je sollicitatie, als deze positief is belt de recruiter je binnen 3 werkdagen voor een telefonisch intake.

2. Telefonische kennismaking

Is er aan beide kanten van de lijn een goede klik? Dan worden je gegevens gedeeld met de vacaturehouder.

3. Gesprek op locatie

Het wordt al officiëler. In dit gesprek onderzoeken we of de functie, locatie en mensen bij elkaar passen.

4. Meeloopmoment

Is er een match? Dan nodigen we je graag uit voor een meeloopmoment voor een juiste indruk.

5. Aanbod

Een baan moet ook voor jou werken. Daarom luisteren we naar je wensen en maken we heldere afspraken tijdens het arbeidsvoorwaardengesprek.

6. Aangenomen

Welkom nieuwe collega! Je hebt je handtekening gezet en het is officieel. We kijken uit naar je eerste dag.

Nog vragen of direct solliciteren?

Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging? Wacht dan niet langer met solliciteren en vul onderstaand sollicitatieformulier in. Mocht je meer informatie wensen, neem dan contact op met onze recruiter Laura Scherpenzeel, via l.scherpenzeel@eemhart.nl of 06 - 2620 5980.

Werken met de doelgroep MVG