Wil jij met rust, geduld en een positieve instelling bijdragen aan een stimulerende en veilige omgeving voor de kinderen met een verstandelijke beperking? Dan maken wij graag kennis met jou!

Hoe ziet jouw nieuwe werkplek eruit?

Peuterdagcentrum Waterwereld is een levendige locatie waar kinderen met een ontwikkelingsachterstand, verstandelijke - of lichamelijke beperking gespecialiseerde zorg en behandeling krijgen. Het centrum richt zich op kinderen van 0 tot 5 jaar. Met als doel: het stimuleren van hun ontwikkeling in een veilige en fijne omgeving.

Op groep Schildpad draait alles om diversiteit en maatwerk. De kinderen zijn rond de 3 tot 5 jaar en hebben onder andere een syndroom, autisme en/ of een verstandelijke beperking. Elke dag is een ontdekkingstocht naar de beste manier om elk van de zeven kinderen te ondersteunen en hun ontwikkeling te stimuleren. De groep biedt een uitdagende werkomgeving waarin je constant in beweging bent. Hierdoor is het van belang dat je stevig in je schoenen staat en het een uitdaging vindt om bepaald gedrag te begrijpen.

Ons team van groep Schildpad bestaat uit één Coördinerend Begeleider en twee Begeleiders. We zijn energiek, toegewijd en hebben passie en plezier in ons werk. Daarnaast geven we elkaar graag de ruimte voor eigen initiatief.

Wat mag je doen?

Als Begeleider op groep Schildpad ben je de hele dag actief bezig met de kinderen. Jouw werkzaamheden variëren van het bieden van intensieve zorg en aandacht aan elk individueel kind tot het organiseren van groepsactiviteiten die gericht zijn op hun ontwikkeling. Je zult merken dat geen dag hetzelfde is; het ene moment ben je bezig met sensorische prikkelverwerking door middel van muziek en het volgende moment pas je jouw manier van communiceren aan om elk kind op zijn eigen manier te bereiken.

Samenwerking met ouders en het therapeutenteam is cruciaal in deze rol. Je biedt een luisterend oor aan ouders die zich soms nog in het verwerkingsproces bevinden. Daarnaast werk je nauw samen met fysiotherapeuten, logopedisten en andere specialisten om de beste zorg en behandeling voor de kinderen te garanderen. Creativiteit, initiatief nemen en leergierigheid zijn essentieel om te kunnen inspelen op de snel veranderende behoeften van de kinderen. Een mooie uitdaging voor jou!

Hoe waarderen wij jou?

Een bruto maandsalaris van min. €2.546,00 en max. €3.564,00 (FWG 35) bij een 36-urige werkweek volgens de CAO Gehandicaptenzorg.
Een contract voor onbepaalde tijd voor 32 uur in de week op maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag.
We stimuleren groei binnen Eemhart, daarom bieden we ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, passend bij jou.
Standplaats is Amersfoort.

Arbeidsextra’s die wij bieden bovenop het in de vacature genoemde salaris:

Gunstige secundaire arbeidsvoorwaarden, zo ontvang je naast de standaard 8% vakantiegeld een eindejaarsuitkering van 8,33%.
Eemhart heeft een eigen online Leerplein waar je volop gratis kunt bijscholen voor competenties die bij jouw functie horen.
Naast het wettelijk geregelde vakantieverlof (144 uur naar rato van je dienstverband) ontvang je een extra verlof budget (balansuren) van 57 uur (bij een fulltime werkweek).
Eemhart heeft een uitgebreid Meerkeuze arbeidsvoorwaarden (MKA-regeling): zoals fiscale korting bij aanschaf van bijvoorbeeld een smartphone, laptop en/of elektrische fiets, Bol.com, Coolblue bon, sportabonnement.

Wat breng je mee?

Je hebt een relevante afgeronde mbo-opleiding (op minimaal niveau 3), bijvoorbeeld;
- Pedagogisch Medewerker
- Onderwijsassistente
- Sociaal Werk
Je hebt ervaring met (jonge) kinderen met een verstandelijke beperking en/of een ontwikkelingsachterstand
Je weet je makkelijk aan te passen en kunt snel schakelen
Je werkt met zelfvertrouwen en een open houding
Je weet creatieve oplossingen te bedenken
Je werkt goed samen in het team

Je bent beschikbaar op maandag, dinsdag, donderdag én vrijdag. Deze dagen staan vast.

1. Eerste beoordeling en contact

We beoordelen je sollicitatie, als deze positief is belt de recruiter je binnen 3 werkdagen voor een telefonisch intake.

2. Telefonische kennismaking

Is er aan beide kanten van de lijn een goede klik? Dan worden je gegevens gedeeld met de vacaturehouder.

3. Gesprek op locatie

Het wordt al officiëler. In dit gesprek onderzoeken we of de functie, locatie en mensen bij elkaar passen.

4. Meeloopmoment

Is er een match? Dan nodigen we je graag uit voor een meeloopmoment voor een juiste indruk.

5. Aanbod

Een baan moet ook voor jou werken. Daarom luisteren we naar je wensen en maken we heldere afspraken tijdens het arbeidsvoorwaardengesprek.

6. Aangenomen

Welkom nieuwe collega! Je hebt je handtekening gezet en het is officieel. We kijken uit naar je eerste dag.

Nog vragen of direct solliciteren?

Voor vragen over deze functie kun je contact opnemen met de Coördinerend Begeleider, Aliene van Loenen via 06 – 12 02 02 62.

Voor vragen rondom de sollicitatieprocedure kun je contact op nemen met de Recruiter, Chyniel Campbell 06 – 83 08 23 91.

Reageren op deze vacature kan gedurende de looptijd van de vacature. De eerste gesprekken zullen plaatsvinden op donderdag 22 januari.

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Begeleider - Peuterdagcentrum Waterwereld