Als (Asssitent) Begeleider verwelkomen we jou graag op onze woning! Zowel tijdens de momenten op de woning als op de locatie voor daginvulling is jouw creativiteit en enthousiasme welkom. Lees je verder?

Hoe ziet jouw nieuwe werkplek eruit?

Welkom op Cariljonplein 1. Er wonen bij ons 6 cliënten met een ernstig verstandelijke beperking en moeilijk verstaanbaar gedrag. Af en toe komen er fysieke conflicten voor waarbij je moet ingrijpen Dit is zeker niet dagelijks. Drie bewoners zijn in de 20 en de anderen zijn ouder (de oudste 50). Hierdoor heb je verschil in begeleiding en zitten de jongeren nog vol energie. De oudere bewoners hebben meer ADL nodig en is sprake van bijvoorbeeld spasmes. Eén van de bewoners krijgt 1-op-1 begeleiding vanuit zijn kamer, maar doet wel mee met groepsmomenten.

Het team van collega’s is gemêleerd. Er zijn veel jongere collega’s en een aantal van middelbare leeftijd. Iedere collega heeft ervaring in het vak en met elkaar wordt gebouwd aan een stevig team.
Een aantal verwanten zijn nauw betrokken bij de woning. Zo gaat één bewoner op donderdagavond met zijn vader naar de disco en wordt een andere bewoner opgehaald voor een weekend thuis.

Wat mag je doen?

Deze locatie is een combinatie van begeleiding en zorg. Er is altijd reuring op de woning waardoor het gezellig is, maar het ook vraagt om scherpte. Je werkt iedere dag met ze om een fijne dag te beleven, maar ook om doelen te behalen. En dit ook zeker met ze te vieren!
Er wordt gewerkt vanuit een vast dagprogramma. In de ochtend start je op bij de woning en ga je daarna naar dagbesteding.
Als iedereen terugkomt van dagbesteding is er eerst tijd om lekker te ontspannen. De ene bewoner breng je voor een half uur naar bed en voor de ander pak je een iPad. Na het rustmoment is er tijd voor een kop thee en ga je vaak een frisse neus met ze halen. Uiteraard doe je tussendoor huishoudelijke taken en zorg je dat er een lekkere maaltijd op tafel staat. Iedereen kan zelf eten, maar voor sommige moet je het wel even vermalen.

Hoe waarderen wij jou?

Een bruto maandsalaris van min. € 2727,00 en max. € 3678,00 (FWG 40) bij een 36-urige werkweek volgens de CAO Gehandicaptenzorg als Begeleider.
Een bruto maandsalaris van min. € 2448,00 en max. € 3427,00 (FWG 35) bij een 36-urige werkweek volgens de CAO Gehandicaptenzorg als Assistent Begeleider.
Een contract voor onbepaalde tijd met een proeftijd van twee maanden voor 24 - 36 uur per week.
We stimuleren groei binnen Eemhart, daarom bieden we ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, passend bij jou. 
Standplaats is Baarn.

Arbeidsextra’s die wij bieden bovenop het in de vacature genoemde salaris:

Gunstige secundaire arbeidsvoorwaarden, zo ontvang je naast de standaard 8% vakantiegeld een eindejaarsuitkering van 8,33%. 
Eemhart heeft een eigen online Leerplein waar je volop gratis kunt bijscholen voor competenties die bij jouw functie horen.
Naast het wettelijk geregelde vakantieverlof (144 uur naar rato van je dienstverband) ontvang je een extra verlof budget (balansuren) van 57 uur (bij een fulltime werkweek).
Eemhart heeft een uitgebreid Meerkeuze arbeidsvoorwaarden (MKA-regeling): zoals fiscale korting bij aanschaf van bijvoorbeeld een smartphone, laptop en/of elektrische fiets, Bol.com, Coolblue of weekendje weg bon, sportabonnement.

Wat breng je mee?

Als begeleider heb je een afgeronde opleiding richting de zorg zoals maatschappelijke zorg of verzorgende/verpleegkundige. Als assistent heb je de mogelijkheid om gediplomeerd aan de slag te gaan óf om opgeleid te worden: wij bieden je een opleiding aan en gaat gelijktijdig aan het werk op de woning.
Heb je ervaring op dagbesteding, dan vinden we dat erg fijn. Je staat stevig in je schoenen; je deinst niet terug als het in het begin pittig is en er conflicten kunnen ontstaan. Je weet dat jij degene bent die de veiligheid kan creëren. Vanuit jouw rustige karakter weet je op een open manier een band op te bouwen met de bewoners. Zorghandelingen vind je geen probleem, omdat je het voordeel er van ziet: een individueel zorgmoment met de bewoner.

1. Eerste beoordeling en contact

We beoordelen je sollicitatie, als deze positief is belt de recruiter je binnen 3 werkdagen voor een telefonisch intake.

2. Telefonische kennismaking

Is er aan beide kanten van de lijn een goede klik? Dan worden je gegevens gedeeld met de vacaturehouder.

3. Gesprek op locatie

Het wordt al officiëler. In dit gesprek onderzoeken we of de functie, locatie en mensen bij elkaar passen.

4. Meeloopmoment

Is er een match? Dan nodigen we je graag uit voor een meeloopmoment voor een juiste indruk.

5. Aanbod

Een baan moet ook voor jou werken. Daarom luisteren we naar je wensen en maken we heldere afspraken tijdens het arbeidsvoorwaardengesprek.

6. Aangenomen

Welkom nieuwe collega! Je hebt je handtekening gezet en het is officieel. We kijken uit naar je eerste dag.

Nog vragen of direct solliciteren?

Voor vragen over deze functie kun je contact opnemen met Hellen Koelewijn via 06-51794073.

Voor vragen rondom de sollicitatieprocedure kun je contact op nemen met de Recruiter Laura Scherpenzeel, l.scherpenzeel@eemhart.nl 06-26205980.

Reageren op deze vacature kan tijdens de lopende procedure. De eerste gesprekken kunnen gedurende de looptijd plaatsvinden.

Wat een leuke functie he? We verwachten deze dan ook zelf in te kunnen vullen en acquisitie is zonde van jouw en onze tijd. Hier wordt niet op gereageerd.

(Assistent) Begeleider - Cariljonplein 1